蒙雷亚尔 奥萨苏纳青训：重振结构，培养新一代一线球员

许多网友对蒙雷亚尔，奥萨苏纳青训：重振结构，培养新一代一线球员不是很了解，下面让艾巴小编为大家介绍下。

在过去102年的历史中，奥萨苏纳的表现远远超过了他们的规模。潘普洛纳是一个人口不到20万的城市，周围都是巴斯克地区历史悠久的大球队，比如毕尔巴鄂竞技和皇家社会。在可支配资源如此有限的情况下，奥萨苏纳别无选择，但成就令人钦佩。

奥萨苏纳已经在西甲踢了39个赛季，其中8次进入前10，最好成绩是1990/91和2005/06赛季的第四名。他们在淘汰赛阶段也有令人难忘的表现，2005年打进国王杯决赛，2007年打进欧足联半决赛。他们是一支重新崛起的队伍。在西甲B联赛征战两年后，奥萨苏纳于2019年重返西班牙顶级联赛，连续四年成功保级，三个赛季第二次进入前10。

奥萨苏纳的成功基于一种公认的战术风格，以力量、体能和欲望为标志。保持这种特色的关键是要有一个成功的青训营，培养符合球队风格的球员。

世纪之交以来，奥萨苏纳培养了很多优秀的球员，比如世界杯冠军哈维尔马丁内斯，西甲冠军塞萨尔阿兹皮利奎塔，还有一些在其他联赛证明了实力的球员。比如纳乔蒙里尔、米克尔梅林和莱克斯贝朗吉耶。

最近奥萨苏纳的青训营开始以惊人的速度培养一些高质量的球员，这得益于一个名为“塔约纳尔2017”的明确战略，这是俱乐部为未来制定的战略。《塔霍纳2017》的根源可以追溯到2014年，当时球队遭遇痛苦的降级，结束了连续14年的西甲生涯。

奥萨苏纳青训总监恩格尔阿尔卡尔德表示，俱乐部正面临着“我们历史上最大的体育和制度危机”，因为上届董事会累计负债超过1亿欧元。第二年，事情几乎变得更糟。当时，奥萨苏纳正处于降级到乙级的边缘，阿尔凯德说，“这可能会导致球队的消失”。

转折点出现在哈维尔弗拉尼奥在加时赛中攻入一球，帮助奥萨苏纳2-2战平萨瓦德，确保球队保级。这个目标是奥萨苏的生命线。随后的一个赛季，虽然资源依然十分有限，但他们还是回到了西班牙顶级联赛。

阿尔卡德说：“这给俱乐部带来了巨大的资金注入，我们开始重新呼吸，向前看.当时奥萨苏纳为青训建了一个项目，在危机中搁置了很多年。”

塔霍纳是奥萨苏纳学院和训练场的名字。阿尔卡德表示，将该项目更名为“塔约纳尔方法”的目的是让该学院“再次成为国家、欧洲和全球层面的参考”。

Alcade对青年培训的结构进行了彻底的审查，发现没有统一的目标或计划贯穿其中。他说：“第一年，我遇到了青训营的每一个教练。我意识到大家都在独立工作，没有统一的标准。现在正好相反。我们有统一的策略，所有教练都很熟悉，每天都在练习。”

奥萨苏纳培养球员不容易，留在队里更不容易。俱乐部已经习惯了看到本地球员转会到其他球队，比如哈维尔马丁内斯，他17岁从奥萨苏纳来到毕尔巴鄂竞技。在转会多特蒙德之前，米克尔梅里诺在奥萨苏纳的一队待了两个赛季。

但是在过去的几年里，情况发生了巨大的变化。

目前，雅戈巴阿拉萨特队中几乎一半的球员都来自塔霍纳，包括大卫加西亚、哈维马丁内斯、蒙卡约拉、基克和奥杰尔。乌奈加西亚、罗伯托托雷斯、胡安佩雷斯、阿雷索和巴韦罗。

阿尔卡德解释说：“我们希望球员们选择留在奥萨苏纳，即使他们在别处可以获得更好的经济条件.我们希望我们的球员和他们的家人会相信奥萨苏纳是在竞技水平上成长为职业足球运动员的最好地方。我们很清楚我们想这么做，我们也已经这么做了，数据也证明了这一点。”

帕特西普尼亚尔，奥萨苏纳前队长，9岁加入奥萨苏纳青训营，整个职业生涯都在奥萨苏纳度过。38岁退役后，开始负责青训院的训练方法和人才管理。普纳尔面临着一项艰巨的任务，那就是去纳瓦拉省工作，这个地区只有65万居民，还包括毕尔巴鄂竞技和皇家学会。

但奥萨苏纳建立了一个庞大的球探网络，确保他们能尽快找到最有天赋的年轻人，并把他们带到塔霍纳。奥萨苏纳与143家支线俱乐部合作，覆盖约2万名球员。奥萨苏纳每个赛季都会招募700名新球员，每周在7个中心与300名新球员一起训练，并在这些中心雇佣22名教练。

作为为奥萨苏纳效力时间最长的球员，普纳尔和任何人一样有资格保证青年球员掌握球队的核心。他和他的团队起草了一份手册，列出了球员必须遵循的关键要素：战术识别、主动性、全面性和责任感。

阿尔卡德补充道：“这些是奥萨苏纳在我们的球员身上体现的价值观，比如大卫加西亚、奥杰尔、乌纳加西亚和蒙卡约拉。他们都是可靠的球员，每周都为球队做出很多贡献。你可以永远依靠他们。”

去年，23岁的蒙卡约拉迈出了前所未有的一步，与俱乐部签下了一份10年的合同，这份合同将续签至2031年，届时他将32岁。这个迹象表明，新一代球员确实相信俱乐部正在做的事情。这位中场球员在被征召加入东京奥运会西班牙国家队临时阵容后签署了协议，西班牙在东京奥运会上获得了一枚银牌。

阿尔卡德说：“蒙卡约拉是一个很好的例子，展示了在奥萨苏纳学院学习的感觉.奥萨苏纳和他签了合同，他可以在这里踢10年。我们非常高兴，也非常自豪我们的青年球员对奥萨苏纳的信心。”

虽然“塔霍纳方法”的成功很大程度上归功于精心的规划和人才识别，但俱乐部认为他们可以在青训学院做得更多，这要归功于CVC通过Boost LaLiga对西班牙足球俱乐部的投资。它向该俱乐部注入了32亿美元(19亿欧元)，以帮助建设基础设施项目。

通过这笔投资，俱乐部将把塔霍纳球场的天然草皮球场规模扩大一倍，并建造一座可容纳4000名预备队球员和女足球员的球场。最重要的是，俱乐部还将能够回购因财务问题被迫出售给当地政府的土地。阿尔卡德说：“我们对CVC项目非常满意。我们的设施越好，我们就能更好地训练我们的球员。塔霍纳已经有40年的历史，有些方面还需要改进。

CVC协议是一个重要的推动力，因为它将使我们的计划取得进展。"

但最令人兴奋的是每周在球场上的训练，球迷越来越认同这支主要由塔霍纳当地球员组成的球队。正如阿尔卡德所指出的：“我们已经看到了一些过去很难做到的事情。奥萨苏纳留住了我们青训中的顶级球员，他们决定留在这里。这条路已经规划好了，看到奥萨苏纳能带领这么多年轻球员一起踢球，我很满意。”

普纳尔总结道：“我们无法想象没有本土球员的奥萨苏纳，因为我们的球迷不会认可。我们不比其他球队更好或更差，但这就是我们。”

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